創(chuàng)業(yè)，人品決定成敗

　　作為成功跨越學術界和商界的公司掌門人，楊金龍教授一邊創(chuàng)業(yè)一邊堅持清華的教學科研工作，同時由于廣泛的國際間交流，對于中外青年的創(chuàng)業(yè)思潮頗有體會。 關于年青人的創(chuàng)業(yè)問題，楊金龍教授有著自己獨到的見解：

　　“科技的本質源于生活的本義。”這是清華大學楊金龍教授一直倡導的理念，也是他與同伴創(chuàng)辦北京中德匯高科技有限公司出發(fā)點之一。公司以清華大學材料科學研究院和“新型陶瓷與精細工藝”國家重點實驗室為技術依托，擁有清華大學“陶瓷膠態(tài)注射成型工藝”的獨家使用權。該工藝多年來得到國家863計劃，國家973計劃和國家自然基金委的大力支持，被國家科技部列為全國高新技術50項重點產業(yè)化項目之一，系清華大學陶瓷膠態(tài)注射成型新工藝產業(yè)化基地。榮獲2004年德國紐倫堡國際發(fā)明與新產品博覽會金獎，以及2004年國家技術發(fā)明二等獎。

　　中德匯公司致力在醫(yī)療保健、時尚生活、核心科技三大領域積極開拓，與來自德國和瑞士的國際研發(fā)團隊一起在遠紅外陶瓷深度開發(fā)、全瓷義齒、泡沫陶瓷、3D激光陶瓷加工技術等多個課題展開尖端研發(fā)，將世界最先進的高科技陶瓷技術和產品引入中國市場。

　　他們不斷以創(chuàng)新的理念讓陶瓷迸發(fā)出無限靈感和創(chuàng)意，首批以尚養(yǎng)品牌開發(fā)的以CiM高性能陶瓷技術為核心的智尚健足系列，健尚電加熱養(yǎng)護系列，靈尚微波養(yǎng)護系列，頤尚室溫養(yǎng)護系列產品；以及臻品系列陶瓷禮品刀等產品。把人們對陶瓷的認識和運用帶入了全新的領域，處處體現(xiàn)科技的人文關懷和專業(yè)風范，使之成為品質生活人士愛用和推薦的專業(yè)品牌，公司也由此進入高速發(fā)展的軌道。

　　記者：近幾年的創(chuàng)業(yè)人群中，是否是名牌院校或高學歷人士占絕大多數(shù)？

　　在創(chuàng)業(yè)的過程中，你可以找到一千個放棄的理由，但此時你千萬不要放棄，因為：決定你創(chuàng)業(yè)成功的第一要素，不是你的智慧和能力，而是你的信念和堅持。

　　楊金龍教授：其實這是一個誤導。在我國的創(chuàng)業(yè)人群中，真正高學歷和名牌院校的很少。原因有三：

　　首先，高學歷和名牌學校畢業(yè)的年青人，在畢業(yè)后大都選擇出國或到外企、國內知名企業(yè)工作，老板們已事先挖好了“坑”，在這里邊雖不太自由，但風吹不著雨淋不著，又沒什么大風險，所以他們很少有人愿意冒風險去創(chuàng)業(yè)。

　　那些學歷不高（或沒學歷）、畢業(yè)于普通院校的年青人創(chuàng)業(yè)比例卻較大，因為他們找不到如意的工作，只能自力更生。

　　從事科研工作或為老板打工，要想出成果，主要靠能力和智慧?？蓜?chuàng)業(yè)，要想成功，只有能力和智慧還不夠，在許多時候，信念和堅持是決定其成敗的第一要素，因為創(chuàng)業(yè)所承受的壓力不知要比搞科研和打工高多少倍，而且在許多時候，創(chuàng)業(yè)者是沒有退路的，只能放棄一切雜念，一拼到底。

　　當然，我們這個社會是有多元化需求的，不能都去創(chuàng)業(yè)。有些人，就適合搞科研，有些人就適合做項目經理，在許多時候，是不能強求的。

　　記者：許多人都說：想創(chuàng)業(yè)，人格魅力很重要。比如：王石、柳傳志，現(xiàn)在已成了許多青年人的偶像。你怎么看待這一問題，年青人應如何培養(yǎng)自己的人格魅力？

　　一個創(chuàng)業(yè)者，做人的態(tài)度應是：走正道、辦正事、揚正氣、拿的起、看的破、放的下；做事的態(tài)度應是：靠實力、做好事、不問前程。做企業(yè)最終是做人品，人品才是創(chuàng)業(yè)的根基。

　　楊金龍教授：我總是對我周圍的人說，做企業(yè)就是做人品，公司高層人品有多好，他的事業(yè)就會有多興旺。

　　我不是在說漂亮話，這是多年創(chuàng)業(yè)的切身體驗。